【社労士過去問】労働基準法rkh2905ｲ

★★★★　rkh2905ｲ労働基準法第5条に定める強制労働の禁止に違反した使用者は、「1年以上10年以下の懲役又は20万円以上300万円以下の罰金」に処せられるが、これは労働基準法で最も重い刑罰を規定している。

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○正解
　法5条が禁止する労働者の意思に反する強制労働については、労働基準法上最も重い罰則（1年以上10年以下の懲役又は20万円以上300万円以下の罰金）が定められている。

詳しく

第5条
　使用者は、暴行、脅迫、監禁その他精神又は身体の自由を不当に拘束する手段によつて、労働者の意思に反して労働を強制してはならない。

第117条
　第5条の規定に違反した者は、これを1年以上10年以下の懲役又は20万円以上300万円以下の罰金に処する。